Springer:in für Tagesstruktur

TS Horizont

ab 01.07.2026

37h/Woche Arbeitszeit: Mo-Fr 7:30-15:30 Uhr

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Ihr zukünftiger Arbeitsplatz

HORIZONT bietet niederschwellige Arbeitsqualifizierung im Rahmen einer Tagesstruktur in den Bereichen Holz, Metall, Büro und Reinigung. Zusätzlich gibt es drei Gruppen mit den Schwerpunkten industrielle Fertigung und Verpackung, wobei eine davon inhaltlich als „Vorbereitung zur Qualifizierung“ mit ergänzendem Förderangebot geführt wird. Die Werkstätte HORIZONT begleitet derzeit 96 Teilnehmer:innen.

Neben der Vermittlung von Grundqualifikationen der jeweiligen Berufsfelder, bietet die Werkstätte HORIZONT zielorientiertes Lerntraining an.

Praktikumsbegleiter/innen ermöglichen den Teilnehmer/innen erste Schritte auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt. Neben dem Sammeln wertvoller Erfahrungen ist das Ziel die Teilnehmer/innen in weiterführende Projekte bzw. in den allgemeinen Arbeitsmarkt zu integrieren.

Der:Die Hausspringer:in vertritt Kolleg:innen während deren Abwesenheit – auch bei dislozierten Einsätzen in unseren Partnerbetrieben – und unterstützt die Gruppen bei der Auftragsabwicklung. Aufgrund der sehr guten Auftragslage sind eine kontinuierliche, intensive Betreuung, Anleitung sowie Kontrolle erforderlich.

Im Mittelpunkt stehen die Vermittlung von Grundqualifikationen in den jeweiligen Tätigkeitsfeldern, die Förderung sozialer Kompetenzen sowie die Unterstützung der Teilnehmer:innen beim Erreichen größtmöglicher Selbstständigkeit und einer positiven, motivierten Arbeitshaltung.

Wesentlich für diese Tätigkeit sind die Fähigkeit zu strukturiertem Arbeiten sowie die Kompetenz, Arbeitsabläufe verständlich zu vermitteln und anzuleiten.

Zudem Erfahrung und vor allem die Bereitschaft mit herausfordernden Teilnehmer:innen zu arbeiten.

Folgende Angebote werden gesetzt:

• Arbeitsgruppen mit Auftrags-/Fertigungs- und Konfektionierungsarbeiten
• Qualifizierungsgruppen in den Bereichen Büro und Medien, Fahrradreparatur, Gartenarbeit, Holzarbeit, Metallarbeit, Gastro und Reinigung
• Kreativgruppen: Arbeit mit Materialien wie Holz, Textil, Pappmaché, Keramik
• Gruppen mit erhöhter Förderung, in denen wir uns der Selbstständigkeit unserer Teilnehmenden im lebenspraktischen und kreativen Bereich widmen
• Intensiv betreute Gruppen, in denen individuelle Förderung sowie pflegerische Tätigkeiten im Vordergrund stehen
• Hauswirtschaftsgruppen, die für die tägliche Essensausgabe und Reinigungsarbeiten im Haus zuständig sind
• Gruppen für ältere Teilnehmer:innen mit abwechslungsreicher Beschäftigung

Wir bieten

• Eine sinnstiftende Dienstleistung
• Respektvoller, wertschätzender Umgang miteinander
• Onboarding-Tag in unserer Zentrale
• Umfangreiche, 3-monatige Einarbeitungsphase
• Zusätzliche freie Tage
• Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Gesundheitsförderung und Arbeitspsychologie
• Weiterbildungsbudget und -angebot (Erika Stubenvoll Akademie)
• Professionelle Begleitung durch ein Beratungsteam aus den Bereichen Sozialarbeit, Deeskalation und Kommunikationsförderung, Psychologie und Pflege
• Regelmäßige Mitarbeiter:innen- und Teamgespräche, gemeinsame Fortbildungen, Supervisionen, Betriebsausflüge
• Firmenveranstaltungen wie Fest der Begegnung, Fairnesscup, Großes Fest des Betriebsrate
• Gute öffentliche Erreichbarkeit

Ihre zukünftigen Aufgaben

• Pädagogische Begleitung/Unterstützung und Förderung der Teilnehmenden
• Gruppenübergreifende Tätigkeiten/Aufgaben in Kooperation mit dem Team
• Administrative Arbeiten (Dokumentation, Administration)
• Anleitung und Unterstützung der Teilnehmenden bei der Arbeit
• Individuell unterstützende pflegerische Tätigkeiteit
• Aktive Teamarbeit für unterschiedliche Angebote, individuell entwickeln und umsetzen

Sie bringen mit

• Abgeschlossene, facheinschlägige Ausbildung* inklusive UBV
• Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Lernschwierigkeiten und Behinderung
• Wertschätzende, kollegiale und empathische Haltung
• Bereitschaft mit betreuungsintensiven Teilnehmer:innen zu arbeiten
• Lösungsorientiertes Arbeiten, Fähigkeit zur Krisen- und Konfliktbewältigung
• Fachspezifische wertschätzende Dokumentation in unserer Datenbank
• Teilnahme an Teambesprechungen und Supervision
• Bereitschaft zu Weiterbildungsmaßnahmen
• Gute Deutschkenntnisse

 

*) Anerkannte Qualifikationen/Sozial:Raum

• Diplom-Sozialbetreuung/Fachsozialbetreuung/Basismodul Behindertenbegleitung und Behinderten-betreuung inklusive UBV
• Diplom Sozialpädagogik
• Diplom Soziale Arbeit
• FH-Studium Soziale Arbeit
• Studium Psychologie
• Studium Bildungswissenschaften/Pädagogik
• Diplomierte Elementarpädagogen:innen (auch ohne Zusatzausbildung zum/r inklusivem/n Elementarpädagogen:in - vormals Sonderkindergartenpädagoge:in) 
• Volks- und Hauptschullehrer:in/Lehramtsstudium Primarstufe 
• Lehramtsstudium (für Sekundarstufe) mit Spezialisierung Inklusive Pädagogik 
• DGKPs in der Funktion der Betreuer:in 
• Psychiatrische/r Gesundheits- und Krankenpfleger:in (in der Funktion Betreuer:in) 
• Fachsozialbetreuer:innen mit Schwerpunkt Altenarbeit
• Fachsozialbetreuer:innen mit Schwerpunkt Familienarbeit

 

Bei Ausbildungen in den Nachbarländern mit den jeweils erforderlichen Nostrifikationen.

 

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Gehalt nach SWÖ-KV: Bei Vollzeit, 37 Wochenstunden, (VG 6/01) ab Euro 2.867,20 brutto (Berufseinstieg) plus Zulagen; Einstufung nach Vordienstzeiten (maximal 10 Jahre anrechenbar).

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Wir freuen uns über Bewerbungen mit aussagekräftigem Lebenslauf und Motivationsschreiben über unser Onlineformular.

Informieren Sie sich über „Jugend am Werk“ auf http://jaw.at/

Wir bekennen uns zur Vielfalt in unseren Teams und stehen für Chancengleichheit. Alle qualifizierten Bewerber:innen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt.

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